Concours ext adm C 2016-2017 Clôturé

Bonjour à tous, je suis admissible également.
Que la vie peut être difficile perdre son bébé la veille des résultats c'est très dur.
Vas falloir trouver la force et le courage de se relever et de bosser
Bravo kewel content pour toi

Félicitations à toi Leconomiste,

Je suis désolé pour toi, ça doit être très dur. Si tu as besoin de parler, n'hésites pas. Je suis sur que tu trouveras la force et le courage pour te relever. Tu as réalisé un très bon QCM et je suis sur que pour le cas pratique, c'est la même chose. Et que tu vas réussir à être sur la liste principale, ça j'en suis sur.

Je suis également content pour toi et j'espère que tu trouveras l'affectation de ton choix.

Mes condoléances L'économiste .

phenix69 écrit:

Breizhdu92 écrit: Bonsoir et félicitations à tous les admissibles.

Je félicite tous ceux qui animent le forum et tiennent des statistiques.

Mais, je souhaite juste faire remarquer que vos calculs sur le pourcentage d'augmentation du nombre d'admissibles entre l'année dernière et cette année sont faux. Je suis surpris que personne ne réagisse.

En effet, il n'y a pas 17% d'admissibles en plus mais 20.29%. Le calcul de 17% (soit 16.87% pour être plus précis) correspond au pourcentage d'admissibles en moins l'année dernière.
Certains me rétorqueront que c'est encore pire. Or, pour comparer, il faut aussi comparer le nombre de postes qu'il y a en plus cette année au concours, soit 29.75%.
Cette année, le rapport est donc : un candidat sur 2.99 convoqué à l'oral sera admis. L'an dernier c'était 1 sur 3.23.

De plus, il est difficile de faire des statistiques départementales car c'est un concours national. Il faut savoir d'une part que pour le cas pratique certains centres d'examen ont des résultats plus faibles que d'autres (à comparer avec le niveau de résultats au bac par exemple d'un département à l'autre). Ces centres se voient relever leurs notes de 2 points. A l'inverse, d'autres centres se voient rabaisser de deux points. Si vous consultez les copies déposées sur ce forum par les candidats des années précédentes, vous constaterez que certaines copies incomplètes, avec des résultats faux à l'application, ont de meilleures notes que des copies où le travail est fait correctement.
D'autre part, à l'oral, on constate que certains départements comptent énormément de reçus alors que d'autres n'en comptent que très peu. Si on mettait un calque des départements où il est difficile de trouver un emploi, on constaterait que les départements avec le plus de reçus sont ceux où le taux de chômage est le plus fort. Il y a donc clairement une discrimination positive. Vous pouvez le vérifier en regardant les résultats des années précédentes.

Je terminerai par le fait que comment savez-vous si les gens appelés en dernier recours en LC et ayant passé cette année le concours n'ont pas été écartés des pré-admissibles ? Il serait intéressant qu'une personne concernée nous dise ce qu'il en est.

Bon courage à tous.

Je ne pense pas que tes dires soient exactes, je m'explique. Les copies sont corrigées de façon anonyme et au niveau national. Les correcteurs ne corrigent pas simplement un département. Donc aucune possibilité d'augmenter la note de 2 points pour faire de la discrimination positive. Et à l'oral, oui il y a une harmonisation des notes entre les différents lieux de passage et cela est normal, tu ne peux pas avoir un centre d'examen avec une moyenne de 15 et un autre avec 11 par exemple. Mais l'harmonisation se fait au niveau national.
Voilà, arrêtez de penser qu'il y a des magouilles au niveau de la DGFiP, et si vous avez révisez pour l'oral vous êtes censés savoir que la discrimination positive existe avec les PACTES.

Bonjour,
Je connais très bien le dispositif PACTE. Tu as raison, il permet une discrimination officielle.
Je tiens mes informations de témoignages de personnes qui travaillent dans des services de formation à la DGFIP et de candidats reçus ou ayant passé plusieurs fois le concours et qui ont intégré finalement la DGFIP.
En ce qui concerne le concours, quand tu passes à l'oral tu n'es plus anonyme. Et là tu as de très bons candidats à l'écrit qui récoltent des notes entre 5 et 10 à l'oral, bien que les réponses soient exactes (se conférer au témoignage de Virginie). Certains reçus m'ont dit avoir eu seulement deux questions après leur présentation : "Quel est votre fruit préféré ?" puis "Dites-nous pourquoi ?". Cette personne a eu 15 et pensait avoir une très mauvaise note en sortant de la salle. Un autre m'a confié avoir fait une présentation de 5 minutes sans être interrompu puis n'avoir pas répondu à la moitié des questions. Un autre candidat a eu 8 à l'oral d'agent (malgré une bonne présentation et de bonnes réponses à des questions difficiles) puis 16 à celui de contrôleur. Des témoignages comme celui-ci, j'en ai plein et j'ai aussi des témoignages de personnes de catégorie B, A et A+ qui se demandent comment sont pris les gens car ils héritent de beaucoup de "cas". Le cas le plus extrême est bien entendu celui du candidat pris en liste principale en 2016 et qui cet été se félicitait du terrorisme en France. www.google.fr/webhp?sourceid=chrome-inst...aux+impot+terrorisme

C'est inquiétant ce que tu racontes ! En gros quelqu'un qui vient les mains dans les poches qui dit n'importe quoi va avoir 18/20 et un autre qui est performant à l'oral va se récolter un 5/20 ! C'est quand même un scandale ! J'espère que ce sont des cas isolés, parce que sinon l'oral n'est pas du tout équitable.