La suite pour les internes admis ?

Et pour l'ancienneté, on passe 1ere classe mais à quel échelon ?

On a pas trop d'info sur le concours en fait...

Tout dépend combien ils te reprennent et ton indice aussi.
Regarde sur le site de solidaire finances, tu as les grilles pour te faire une idée.

Je m interroge egalement sur la reprise d anciennete. J ai lu quelques part qu il nous reclassait dans l echelon correspondant a notre indice detenu dans notre ancienne administration. Mais ce n est pas tres clair

lilounette écrit: Je m interroge egalement sur la reprise d anciennete. J ai lu quelques part qu il nous reclassait dans l echelon correspondant a notre indice detenu dans notre ancienne administration. Mais ce n est pas tres clair

Un ptit mail ou coup de fil aux rh de votre ddfip/drfip ou aux syndicats qui pourront vous renseigner.

Bonjour à tout le monde,

Félicitations aux reçus J'étais dans votre cas il y a deux ans, je suis passé d'adjoint administratif au ministère de l'intérieur à agent administratif à la DGFiP !

Je vous apporte des réponses techniques à quelques grandes questions qui se posent. Ces réponses ne concernent que les candidats déjà fonctionnaire, quelle que soit leur catégorie.

Reclassement

Tout d'abord, vous bénéficierez d'un reclassement, et non d'une reprise d'ancienneté. Ce reclassement consistera à vous placer à un échelon du grade d'AAFiP dont l'indice est au moins le même que celui dont vous étiez auparavant titulaire.

Donc, les collègues qui sont, comme je l'étais, sur un grade de catégorie C classique type adjoint administratif de 1ère classe (échelle 4 de mémoire), ça sera très simple car l'échelle d'AAFiP est la même.

En outre, si vous avez bénéficié d'une réduction d'ancienneté, mais qu'elle n'a pas encore pu être mise en oeuvre car le passage d'échelon se fera quand vous serez à la DGFiP, sachez que cette réduction doit vous suivre. En effet, pour ma part, l'avancement d'échelon automatique était prévu en septembre 2015 lorsque j'étais au ministère de l'intérieur, suite à une réduction d'ancienneté de 2 mois dont j'avais bénéficié. Le ministère de l'intérieur a donc rédigé un document à l'intention de la DGFiP dans lequel était indiqué mon échelon, mon ancienneté acquise, les réductions éventuelles d'ancienneté acquises, et la date prévue d'avancement. Cela a permis à la DGFiP de me faire avancer d'échelon à la date prévue. Même si cela ne concerne que quelques euros de salaires, il est très important de vous assurer que cet avantage acquis vous suivra.

Pour les collègues appartenant à un autre grade actuellement, le reclassement sera donc en fonction de votre indice actuel, avec éventuellement une compensation financière si votre indice est supérieur à l'indice le plus élevé du grade d'AAFiP de 1ère classe (si je me souviens bien...)

Détachement

Ensuite, pour le détachement, vous en bénéficiez de droit car vous le demandez à la suite de la réussite à un concours. Ce sera à vous d'en faire la demande auprès de votre service RH. La forme de la demande peut varier selon l'administration dans laquelle vous êtes actuellement, demandez donc au service RH ce qu'il leur faut. Pour certains, un mail suffira, pour d'autres, un rapport sera nécessaire (c'était mon cas, je travaillais dans un service de police).

Au mois de mars, vous recevrez un courrier qui indiquera la date à laquelle vous serez appelé à activité à la DGFiP. En 2014, comme ce courrier n'était pas nominatif, j'ai joint un exemplaire de la liste des lauréats du concours en surlignant mon nom. Cela n'a pose aucun problème et l'arrêté de détachement m'a été communiqué très rapidement.

Congés

Dans mon administration, les droits à congés et RTT ont été proratisés jusqu'à la date de départ.



Voilà, j'espère que cela vous éclairera un peu.

Bisous :coeur: