284 postes pour le concours IFIP interne 2022

Enfin terminé (enfin il y a encore l'EP lundi prochain)
Epreuve prof : j'ai composé en fiscalité personnelle et patrimoniale, je pense avoir pas mal réussi mais pas sûre sur l'exercice 2 j'ai quand même proposé d'accorder le dégrèvement en effectuant bien la compensation s'il justifie bien qu'il a conservé les titres 5 ans (je pense qu'il fallait être méchant et ne pas lui accorder du tout) et l'exercice 3 j'ai un peu buggé car il parlait de l'ir 19 mais du cimr .. j'ai répondu pour les 2 cas du coupJe pense malgré tout que ça ne passera pas cette année à cause de la NDS 

l'option Budget RH and co était plus conforme à "mes attentes "

pour avoir un peu discuté dans ma salle, l'épreuve NDS n'a pas inspiré grand monde

bikou écrit:

l'option Budget RH and co était plus conforme à "mes attentes "

pour avoir un peu discuté dans ma salle, l'épreuve NDS n'a pas inspiré grand monde

C'est pour cette année pour toi , ce concours

Quelqu'un peut-il publier le sujet de compta interne pour le A qui est tombé récemment ?
Merci bien.

J'ai passé l'option fisca pro et sur la question 1 les documents étaient illisibles notamment le dernier document le plus important, on a été plusieurs à le signaler, du coup je n'ai pas pu répondre entièrement, je trouve cela inadmissible...
Sinon quelles sont vos réactions sur le 3 questions ? savez vous quelle note il faut avoir pour pouvoir aller à l'oral?
Pour la NDS, j'ai remarqué que beaucoup ont été découragé et que certains ne sont même pas revenus à l'épreuve 2...

L'année dernière il fallait un peu plus de 12 de moyenne pour aller à l'oral.
Concernant la NDS, effectivement tous ceux avec qui j'ai discuté n'ont pas trouvé ça top, j'ai même entendu pas mal de personne qui avait fait comme plan 1/France 2/Europe alors que je ne pense pas que c'est ce qui était attendu.
Par contre, je n'ai pas remarqué d'absent entre les 2 épreuves.(mais je connais plusieurs personnes qui y sont allées juste pour la liste d'aptitude et qui sont restées juste le temps réglementaire ...)