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Justificatif de salaire
- Manon123
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Je me permet de relancer le sujet, car j'ai besoin d'une attestation de salaire pour un logement, j'ai contacté les RH par mail mais aucune réponse!
Savez-vous si il y a d'autres solutions?
On a pas non plus de contrat de travail, est ce que avec la notification d'affectation ça peut passer?
Merci
Bonne journée
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- Paul1449
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Manon123 écrit: Bonjour,
Je me permet de relancer le sujet, car j'ai besoin d'une attestation de salaire pour un logement, j'ai contacté les RH par mail mais aucune réponse!
Savez-vous si il y a d'autres solutions?
On a pas non plus de contrat de travail, est ce que avec la notification d'affectation ça peut passer?
Merci
Bonne journée
Bonjour Manon123,
En effet il n'y a qu'en se tournant vers le service RH que vous pourrez disposer d'une attestation temporaire qui justifiera de votre poste au sein de la DGFiP. Nous devrions disposer d'un accès à ENSAP, afin de récupérer nos bulletins de salaire en ligne, mais là encore c'est au service RH d'intervenir en créant notre espace personnel.
Étant donné les problématiques liées à SIRHIUS, je crois que c'est à échelle nationale que les services RH croulent sous les questions et sont donc indisposés à nous répondre...
Essayez de contacter plusieurs contrôleurs RH de votre direction, vous finirez par avoir une réponse, c'est une attestation qui ne leur demande que très peu de temps.
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- pingouin
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Manon123 écrit: Bonjour,
Je me permet de relancer le sujet, car j'ai besoin d'une attestation de salaire pour un logement, j'ai contacté les RH par mail mais aucune réponse!
Savez-vous si il y a d'autres solutions?
On a pas non plus de contrat de travail, est ce que avec la notification d'affectation ça peut passer?
Merci
Bonne journée
AAFIP au 11 juin 2018
Contrôleuse au 15 avril 2024
Il nous faudrait un plus gros bateau
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- Tortilla45
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- Manon123
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Je pensais voir avec les syndicats aussi.
Tortilla45, je vous envoie mon mail. Merci beaucoup!
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Si vous avez accès à ulysse, direction le ulysse de votre service/département et vous prenez un numéro direct au hasard à la drh.
Dans le cadre du boulot, on fait comme ça pour joindre un service pour aller plus vite
L'autre souci c'est que "administrativement" vous ne ferez partie de la masse salariale de votre direction qu'au 30/07 (si j'ai bien compris).
N'hésitez pas à téléphoner à gauche à droite, l'immense majorité des collègues est prête à vous aider.
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