Première rémunération AAFIP ?

Marly écrit:

damienlephoceen écrit:
Et? je travaille pas aux RH hein...

Tu n'es pas obligé d'être désobligeant.. C'était seulement une remarque sur ce que tu as dis

Tu en verras d'autres en poste quand il y a une erreur de compta par exemple et que tout le monde cherche...
Sinon, heuh, de ce que je me souviens du forum en 2016 : le versement de la prime de "stage découverte" peut se faire en une ou deux fois, ça dépend du bon vouloir de la tréso qui paie vos salaires. Les virements sont faits le dernier mardi de chaque mois (ou mercredi?) et en général on a ça le jeudi. Seule la paie de décembre est versée en avance (le 20 environ).
Dans le monde merveilleux de la dgfip, quand on a une question sur son salaire, on peut envoyer un petit mail à sa drh qui vous répond gentiment et assez vite (sur les retenues ticket resto , par exemple, pour ceux qui y ont droit) ou toute question relative (échelon, indice etc). Franchement, c'est reposant de pouvoir faire confiance, surtout pour tous ceux qui ont connu les feuilles de paie douteuses de certains employeurs ou la joie de l'intérim.

taco16 écrit: Tu en verras d'autres en poste quand il y a une erreur de compta par exemple et que tout le monde cherche...
Sinon, heuh, de ce que je me souviens du forum en 2016 : le versement de la prime de "stage découverte" peut se faire en une ou deux fois, ça dépend du bon vouloir de la tréso qui paie vos salaires. Les virements sont faits le dernier mardi de chaque mois (ou mercredi?) et en général on a ça le jeudi. Seule la paie de décembre est versée en avance (le 20 environ).
Dans le monde merveilleux de la dgfip, quand on a une question sur son salaire, on peut envoyer un petit mail à sa drh qui vous répond gentiment et assez vite (sur les retenues ticket resto , par exemple, pour ceux qui y ont droit) ou toute question relative (échelon, indice etc). Franchement, c'est reposant de pouvoir faire confiance, surtout pour tous ceux qui ont connu les feuilles de paie douteuses de certains employeurs ou la joie de l'intérim.

Merci pour ton poste :merci3:

Bonjour, question bête mais aura-t'on le 13eme mois ?

thiebe écrit: Bonjour, question bête mais aura-t'on le 13eme mois ?

Versé mensuellement....

damienlephoceen écrit:

thiebe écrit: Bonjour, question bête mais aura-t'on le 13eme mois ?

Versé mensuellement....

Oui, à la dgfip pas de 13eme mois, pas de ''vraie'' prime de rendement, d'astreinte ( quoi que peut être pour les informaticiens) etc
À ma connaissance,il y a parfois une toute petite prime pour une année complète, et la prime de caisse pour les caissiers.( La prime des braves comme moi!)
Après vous avez quand même : sécurité de l'emploi, DRH fiable, flexibilité des horaires, pointage réel des heures, 2 jours de fractionnés sur période automne hiver printemps sans conditions, artt convertibles en congés ( pour les grands postes surtout), les avantages de vacances organisées et petits événements etc etc...
Au quotidien la flexibilité offerte par les ''plages fixes'' est TRES confortable.
Les concours internes sont aussi encouragés, et avec un peu d'ancienneté, un B ou B+ a un salaire sympathique.( Afip c'est encore mieux )

Je confirme astreinte pour certains service (le PTS par exemple et même des horaires d'équipes fixe)
Il y a aussi certains Centres de contact qui bossent le samedi. A part ça +1