Les lauréats du concours AAFIP 2019
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  • Etape 1 : tu peux trouver les sujets du concours commun de cat C (DGFIP & DGDDI) de cas pratique ici 
    devenez-fonctionnaire.fr/annales-concour...A9preuve-%C3%A9crite
    ou 
    Annales > Annales et copies de membres > Sujets QCM & Epreuves écrites  > Sujet Concours commun cat C - Cas pratique - épreuve écrite

    tu trouveras les sujets depuis 2010 jusqu'à 2023

    étape 2 il faut faire le lien avec les copies des membres par année

    Annales > Copies des membres  > Copies Concours commun de cat C de la DGFIP

    étape 3 : une fois que tu as eu tes notes, tu demandes ta copie et tu me l'envoie pour que je la publie :)

    Bon courage dans tes révisons
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  • Il s'agit d'un concours national, donc tu peux être muté partout en France. Après avoir accepter le bénéfice du concours et remplit les conditions administratives (visite médicale, envoi du casier B3 et envoi du dossier administratif...). Tu vas devoir faire des voeux pour une affectation nationale. C'est le rang du classement qui compte : c'est à dire qu'une personne ayant une priorité mais qui est mal classée ne passe pas devant une personne bien classée sans priorité. Les priorités ne servent à départager que pour les affectations locales. Dans les départements, c'est 50 % de personnes ayant une priorité et 50 % de personnes sans priorités. La liste complémentaire du concours passe après la liste principale pour la détermination des affectations.
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  • cali4 wrote: Bonjour,

    Les syndicats font remonter un nombre important de controleurs stagiaires en "souffrance" durant le stage probatoire de votre promotion. C'est tout le problème de la formation theorique et du stage probatoire. La formation est trop théorique et vous ne pouvez pas être efficace une fois en poste. Malheureusement beaucoup de chef de service ne l'integrent pas. Ce qu'ils veulent c'est un controleur formé et efficace des le premier jour.
    On ne peut pas vous demander la productivité d'un controleur expérimenté.

    Quand vous dites "bosser le soir" que voulez vous dire ?? 
    Ce n'est pas normal que vous vous sentiez obligé de travailler le soir de chez vous. 
    Et selon ce que vous faites ce n'est pas legal sauf si vous lisez de la documentation interne.
    Je vous conseille fortement d'en parler à un syndicat pour qu'il vous aide.
    Je ne sais pas dans quel service vous travaillez mais je vous souhaites bon courage et faites vous aider, ne rester pas seul.


    Bonjour, 


    Je partage ton point de vue, et ce n'est pas que depuis cette année. Depuis 2020 et ma promotion, beaucoup dépassaient les 35H par semaine. Certains mettent la pression de rester plus tard, de pas faire d'erreurs, etc sous peine de pas être titularisé. La formation est juste un appui, mais ce sont les collègues qui doivent les former. Les stagiaires ne touchent pas aux applications et il n'y a pas de concret. 

    Comme cali, il faut en parler à un syndicat ainsi qu'a votre référent stagiaire.

    Cependant, une minorité de stagiaires manque d'humilité. Je sais tout faire, mais en réalité ce n'est pas le cas. Il vaut mieux toujours demander l'aide d'un collègue que de faire des erreurs et ne pas les assumer. 

    Bon courage.
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  • petiteorange wrote: Bonjour,
    J'aimerais savoir, si certains ont eu des difficultés pendant leur stage.
    J'avais vraiment réussi brillament la partie théorique à l'ENFIP (bloc généraliste et spécialisation). En revanche, j'ai vraiment eu de grosses difficultés pour réaliser le travail qu'on attendait de moi en service. J'ai été convoqué par ma chef à ce sujet, il y a deux semaines.
    Entre temps, j'ai mis un vrai coup de collier et j'ai rattrappé mon retard de production par rapport à mes collègues. Pour cela, j'ai du travailler en plus le soir. Je travaille beaucoup que ce soit chez moi ou à la maison, mais je trouve que cela ne porte pas ses fruits. J'ai l'impression de ne pas être faite du tout pour ce travail qui est quand même très spécifique. Je n'avais eu aucune difficulté pour mon stage en tant qu'agent mais là c'est un peu le mur. Cerise sur le gateau : tous mes collègues se barrent en septembre : 1 retraite et 4 mutations. Pour autant, j'ai l'impression qu'on essaie de me former, donc je ne peux même pas me plaindre.


    Bonjour,

    Qu'est ce que tu as eu comme remarques de la part de ton chef de service ? Et qu'est ce que tu travailles le soir ? C'était ton premier choix d'affectation ? Courage.
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