Appel LC à l'activité, au 1er octobre 2018

Oui j ai dans l optique de prendre le plus grand module horaire a condition de pouvoir prendre mes RTT et non pas les mettre sur un cet

Sonson écrit: Oui j ai dans l optique de prendre le plus grand module horaire a condition de pouvoir prendre mes RTT et non pas les mettre sur un cet

Quelles conditions? tu les prends c'est tout(bien sur en accord avec tes collègues et chef de service, c'est memes ces RTT que tu poseras en 1er pour tes congés!), et le CET t'inquiètes tu as le temps d'en avoir un...

Je dois mal m exprimer, bien entendu qu' en arrivant je ne vais imposer aucune condition, ce que je veux dire c est que direct elle me dit que déjà c est compliqué de poser les conges annuels et que les rtt c est impossible et qu' on foi les mettre sur un cet, que tous fonctionné comme ca la bas car top de manque de personnel

Sonson écrit: Je dois mal m exprimer, bien entendu qu' en arrivant je ne vais imposer aucune condition, ce que je veux dire c est que direct elle me dit que déjà c est compliqué de poser les conges annuels et que les rtt c est impossible et qu' on foi les mettre sur un cet, que tous fonctionné comme ca la bas car top de manque de personnel

Je crois que tu as mal compris, tu le prends comment si ton chef prends ses 44 jours et toi 15? Tu prendras tes 3 semaines l'été, puis 15 autres jours ailleurs et de temps en temps tu peux prendre ta journée. TU n'es pas en dictature le congé est nécessaire si tu veux faire mieux ton boulot ! Surtout dans le service où tu vas être les collègues ces pires que les contribuables !!

Oui, j espere que tu as raison, j ai du mal comprendre. Elle a sûrement voulu me montrer qu' il y avait beaucoup, beaucoup de travail.