Le rapport du Jury du concours interne d'IFiP 2021 est tombé (celui du concours externe ne devrait donc plus tarder).

Conclusions du rapport :

"En conclusion, dans un contexte de hausse du nombre de candidats inscrits (+19.13 %) sans toutefois que le niveau de 2019 soit atteint, la moyenne générale des lauréats est, cette année encore, en diminution par rapport à celle des années précédentes (11.96/20 contre 12.23/20 en 2020). Elle demeure néanmoins d’un bon niveau. Les lauréats ont ainsi démontré qu’ils disposent de toutes les qualités attendues d’un futur inspecteur des Finances publiques.

De manière plus précise et au regard de l’ensemble des candidats présents, la moyenne générale de chacune des deux principales épreuves d’admissibilité est en baisse de 0,80 pour la première et de plus d’un point pour la seconde. Cette évolution tient à la forte augmentation à la fois du nombre de notes éliminatoires et du nombre de notes inférieures à 10, évolution qui révèle une insuffisante appropriation de méthodes, de capacité d’analyse et de synthèse et de réflexion personnelle.

Les principaux écueils rencontrés par les candidats non retenus à l’issue de ces épreuves sont constitués par une expression écrite et une structuration des réponses qui ne mettent pas en évidence la logique du raisonnement suivi, ni la clarté des propositions ou solutions formulées. La moyenne de l’épreuve orale est, au contraire de celles évoquées ci-dessus pour les épreuves d’admissibilité, en hausse (11.50/20 contre 11.20/20 en 2020) même si globalement, et ainsi que cela a été dit plus haut, le niveau demeure moyen.

Les principaux conseils qui peuvent être formulés à l’intention des candidats admissibles mais non admis sont les suivants :
- rechercher un plan plus original ou plus personnel pour exposer le parcours de carrière ;
- démontrer une plus large ouverture d’esprit et une curiosité pour l’actualité de la DGFiP et les métiers hors sphère de compétences du candidat ;
- savoir donner son point de vue et prendre position ;
- laisser parler sa personnalité."

Les conclusions du rapport sont à contre-sens de la déclaration de FO.

emmgd post=172611 écrit: Les conclusions du rapport sont à contre-sens de la déclaration de FO.
 

Je suis clairement d'accord avec ton commentaire... !!

emmgd post=172611 écrit: Les conclusions du rapport sont à contre-sens de la déclaration de FO.

Que dit la déclaration FO ?
 

Pistaches post=172628 écrit:

emmgd post=172611 écrit: Les conclusions du rapport sont à contre-sens de la déclaration de FO.

Que dit la déclaration FO ?

 

Que la DG ne savait pas si un appel des LC allait être effectué non pas pour un problème budgétaire mais elle estime que "le niveau est bas". Après j'imagine que ce "constat" ne s'entend pas pour la totalité des LC...

Nous avons un peu échangé sur cela ici !

DS013 post=172630 écrit:

Pistaches post=172628 écrit:

emmgd post=172611 écrit: Les conclusions du rapport sont à contre-sens de la déclaration de FO.

Que dit la déclaration FO ?


 

Que la DG ne savait pas si un appel des LC allait être effectué non pas pour un problème budgétaire mais elle estime que "le niveau est bas". Après j'imagine que ce "constat" ne s'entend pas pour la totalité des LC...

Nous avons un peu échangé sur cela ici !

Comprendre : " éviter les erreurs de casting" et autres neuneu.... #lol