Click écrit: Merci à vous deux

Et bien, pour ma part, j'ai toujours préféré travailler avec un manager directif et qui délègue beaucoup à la fois donc je partirai sur ça.

Directif et delegatif, c'est deux façons de manager complètement opposées

Directif le manager décide sans demander l'avis de ses collaborateurs
Delegatif, c'est l'inverse, le manager accorde une grande confiance à ses collaborateurs et leur laisse une grande liberté d'action

loulium écrit:

Click écrit: Merci à vous deux

Et bien, pour ma part, j'ai toujours préféré travailler avec un manager directif et qui délègue beaucoup à la fois donc je partirai sur ça.

Directif et delegatif, c'est deux façons de manager complètement opposées

Directif le manager décide sans demander l'avis de ses collaborateurs
Delegatif, c'est l'inverse, le manager accorde une grande confiance à ses collaborateurs et leur laisse une grande liberté d'action

Ce n'est pas opposé, ça reste de la théorie.
En pratique un manager va plus loin que les 4 grands thèmes.

Et oui, j'ai eu une manager à la fois directif et délégatif.
Directif car toutes les décisions à notre niveau étaient prises par elle, délégatif parce que pour la réalisation de ces missions elle nous responsabilisait énormément.

Bonjour tout le monde,
Une MES: Le préfet qui demande de consulter le dossier d’un contribuable et mon DDFIP m’ordonne de le lui communiquer ?
Moi je répondrai non par rapport au secret professionnel, j’obéirai si c’était une autorité judiciaire. Ensuite si mon DDFIP insiste, je demanderai un écrit pour me désengager.
J’attends vos réponses. Merci et bon week-end!

biba38 écrit: Bonjour tout le monde,
Une MES: Le préfet qui demande de consulter le dossier d’un contribuable et mon DDFIP m’ordonne de le lui communiquer ?
Moi je répondrai non par rapport au secret professionnel, j’obéirai si c’était une autorité judiciaire. Ensuite si mon DDFIP insiste, je demanderai un écrit pour me désengager.
J’attends vos réponses. Merci et bon week-end!

Moi j'accepterai, je ferais référence à l'obéissance hiérarchique rien d'illégal. Si le ddfip me le demande c'est qu'il a sûrement de bonnes raisons. Je ne pense pas que le droit de communication soit réservé uniquement aux autorités judiciaires.... à voir.
Personnellement je me vois mal demander un écrit au ddfip...

Ninassa écrit:

biba38 écrit: Bonjour tout le monde,
Une MES: Le préfet qui demande de consulter le dossier d’un contribuable et mon DDFIP m’ordonne de le lui communiquer ?
Moi je répondrai non par rapport au secret professionnel, j’obéirai si c’était une autorité judiciaire. Ensuite si mon DDFIP insiste, je demanderai un écrit pour me désengager.
J’attends vos réponses. Merci et bon week-end!

Moi j'accepterai, je ferais référence à l'obéissance hiérarchique rien d'illégal. Si le ddfip me le demande c'est qu'il a sûrement de bonnes raisons. Je ne pense pas que le droit de communication soit réservé uniquement aux autorités judiciaires.... à voir.
Personnellement je me vois mal demander un écrit au ddfip...

Justement il faut !
Encore plus quand l'ordre vient d'un ddfip qui serait notre n+5 +6 ou +7.
Imaginons qu'effectivement le secret professionnel est bafoué, le ddfip peut se décharger sans souci.

Je pense que j'obéirai mais je demanderai une trace écrite. Si le ddfip ne veut pas la faire, il demandera à un autre collégue.
Et je le signalerai à mon n+1 pour rendre compte et voir si j'ai bien agi.

Vous allez dire à votre N+1 que vous avez refusé un ordre du DDFIP et vous lui demandez si vous avez bien fait ?
En Direction, c'est tous les jours que le DDFIP demande à quelqu'un de consulter une info dans une appli. Je n'imagine même pas sa tête si vous lui demandez un écrit...